Раскладчик лекал (в архиве)

04 Августа

от 68 000 до 85 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ФПГ Энергоконтракт"

Группа компаний «Энергоконтракт» - ведущий разработчик и производитель средств индивидуальной защиты из современных огнестойких арамидных материалов от наиболее опасных профессиональных рисков: электрической дуги, вредного воздействия электрических полей, наведенного напряжения, защиты от выбросов пара и горячей воды и других. Уже на протяжении 30 лет, мы обеспечиваем безопасность от профессиональных рисков в различных областях промышленности с собственным научно-исследовательским центром и современным производственным комплексом.Наше взаимодействие с клиентами и партнерами — это не просто поставки, а стратегическое партнерство компаний ради обеспечения максимальной безопасности людей. Нам доверяют защиту своего персонала: ПАО «Россети», ПАО «ФСК ЕЭС», ООО «ГазЭнергоХолдинг», ОАО «РЖД», ОАО «Газпром», ОАО «ТНК ВР», ОАО «Лукойл», ОАО «Роснефть», ОАО «АК «Транснефть», ОАО «Сургутнефтегаз», ОАО «Русгидро», ОАО «РАО ЭС Востока» и другие ведущие

компании энергетической, нефтяной, транспортной, газовой, металлургической и лесозаготовительной отраслей России.

НАША МИССИЯ

Мы работаем, чтобы сделать труд сотрудников промышленных предприятий безопасным.

Для этого мы создаем лучшие СИЗ, развиваем передовые технологии и российское производство и, не ограничиваясь рамками контрактов, взаимодействуем с нашими Клиентами по всем направлениям охраны труда ради общей Цели - сохранение здоровья и жизни людей.

РАССМОТРИМ КАНДИДАТОВ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ, НО С ОБРАЗОВАНИЕМ, СВЯЗАННЫМ СО ШВЕЙНЫМ ПРОИЗВОДСТВОМ (КОНСТРУКТОР , ДИЗАЙНЕР, ТЕХНОЛОГ И ТД.)

Сейчас у нас открыта вакансия Раскладчик лекал в Раскройный цех:

Обязанности:

• Выполнение раскладок лекал в программе САПР Гербер
• Проверка и корректировка технической документации

Требования:

• Образование профильное.
• Опыт работы на швейном производстве
• Опытный пользователь ПК.
• Знание программы САПР желательно.

Условия:

• Абсолютно белая З/П и развитая система мотивации: оклад + квартальная премия + 13 з/п
• Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ
• График работы 2/2 с 8:00 до 20:00
• Развитая нематериальная мотивация (корпоративная йога, живопись, английский)
• Забота о вашем здоровье: предоставление добровольного медицинского страхования (ДМС)
• Праздничные подарки для детей сотрудников на Новый Год, а также организация детских дней и конкурсов
• Организация корпоративных мероприятий для сотрудников : празднование корпоративных, профессиональных и календарных праздников
• Дни витаминизации для поддержания здоровья
• Дружная и увлеченная команда (мы понимаем, что от работы каждого сотрудника зависит общий результат)
• Интересные задачи и профессиональное развитие (курсы и тренинги за счет компании)
• Комфортные условия труда